新春將近，正當大街小巷年味漸濃之時，奉賢的人才市場已先一步“熱”了起來。1月18日下午，奉賢區2026年首場“春風行動”專場招聘會在奉發古華庭正式啟動，標誌着新的一年就業服務工作拉開帷幕。
活動隆重表彰了人工智能訓練師、全媒體運營師等競賽獲獎選手，並為“勞務協作共建就業基地”授牌、向穩崗留工人員發放慰問禮包。
現場舉行了系列授牌與共建儀式，奉賢中等專業學校獲譽“上海市新型技師學院”；為大學生實踐突出貢獻單位授牌；向上海應用技術大學贈送“賢城U8 Employment生態共享樞紐站”1號求職機；為上海市A級就業見習基地授牌。
現場供需兩旺，求職者手持簡歷穿梭於展位之間。“現場氣氛熱烈，崗位選擇也較多。”王先生表示，自己剛到不久已看了四五家企業，主要想尋找倉管或檢驗類的工作。
本次招聘創新採用“主會場、零工專區與線上直播”相結合的模式，精準聚焦高校畢業生、失業人員及留滬過節的外來務工人員等重點群體。近百家來自製造業、服務業和新興行業的企業參會，提供了涵蓋技術研發、運營管理、客戶服務等領域的上千個崗位。值得一提的是，活動還專門設置了1000個就業見習崗位和400個大學生實習崗位，旨在為不同發展階段的求職者和用人單位搭建起有效的對接橋樑。上海瓴就醫療科技有限公司的人事負責人汪先生表示，公司正處於快速發展期，對技術及媒體運營人才需求迫切，現場面對面的交流氛圍輕鬆直接，已接觸到幾位不錯的候選人。
除了傳統的崗位對接，本次招聘會還着力提升服務內涵，注重求職者的體驗與能力賦能。現場不僅設有職業指導諮詢和免費的職業妝造、證件照拍攝等“一站式”形象提升服務，還引入了“1號求職機”自助求職設備，為求職者提供了更便捷高效的渠道。同時，針對當前“就業難”與“招工難”並存的結構性矛盾，會場特別打造了“職業技能體驗區”，匯聚了區內多家優質職業培訓機構。
“本次招聘會力求‘小而精’，突出兩個聚焦。一是聚焦區內四大主導產業，對崗位進行精細化篩選；二是聚焦多元化的就業需求，尤其關注新就業形態群體。”奉賢區人力資源和社會保障局黨組成員、副局長朱虹表示，本次專場針對那些有臨時性、短期或過渡性就業需要的人群，同步推出了1000個零工崗位，以幫助他們更好地渡過職業轉換期，找到適合自己的發展方向。這一系列舉措，彰顯了奉賢區在新年伊始便主動作為，通過精準施策與服務創新，全力穩就業、促發展的決心。
據統計，現場參會1000餘人次，收到簡歷662份，意向錄用352人次；同時收到就業見習報名64人次，大學生實踐報名37人次。
